
Amil
Uma das maiores operadoras do Brasil, com opções para pessoas físicas, famílias e empresas.

A Care Plus é uma operadora de planos de saúde voltada principalmente ao segmento empresarial, com opções para pequenas, médias e grandes empresas.

Os valores acima têm como referência beneficiários de 0 a 18 anos, em uma tabela empresarial publicada para 2026. O preço efetivo muda conforme faixa etária, quantidade de vidas, modalidade de contratação, região, coparticipação e demais características do contrato.

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Faça uma cotação de plano de saúde e compare as opções disponíveis para o perfil dos beneficiários.
A Care Plus trabalha principalmente com planos empresariais.
Isso significa que a contratação depende do perfil da empresa, quantidade de beneficiários, idade dos participantes, cidade ou região e categoria escolhida.
Atualmente, a própria Care Plus apresenta três grandes linhas:
Care Plus SoHo: para empresas de 10 a 29 vidas.
Clube Care Plus: para empresas de 30 a 200 vidas.
Care Plus Empresarial: destinado a empresas com mais de 200 vidas, permitindo maior personalização do benefício.
Essas faixas são informadas atualmente pela própria operadora.
Sim. O portal oficial mantém atualmente simulação e contratação de planos empresariais, divididos conforme o número de vidas da empresa. Care Plus A estrutura atual é:
Para empresas maiores, a própria Care Plus informa que os produtos podem ser customizados conforme as necessidades da organização.
O Care Plus SoHo é a solução apresentada oficialmente pela operadora para pequenas empresas de 10 a 29 vidas.
Ele pode ser uma alternativa para negócios que querem oferecer um benefício de saúde diferenciado aos colaboradores sem chegar ao porte exigido pelos contratos corporativos maiores.
Antes de contratar, é importante verificar a categoria escolhida, a rede credenciada, o valor de reembolso, a área de atendimento e as regras para inclusão de dependentes.
O Clube Care Plus atende empresas de 30 a 200 vidas.
A proposta é atender organizações em crescimento, com grupos maiores de colaboradores e necessidade de uma solução empresarial mais ampla.
As condições podem variar conforme a composição do grupo e o produto contratado.
Por isso, é importante conferir não apenas a mensalidade, mas também questões como acomodação, coparticipação, rede assistencial e reembolso.
O Care Plus Empresarial é direcionado oficialmente a grupos com mais de 200 vidas.
Nessa modalidade, a Care Plus destaca a possibilidade de desenvolver soluções mais personalizadas para empresas de grande porte.
Por se tratar de uma contratação corporativa de maior porte, preços e condições costumam ser definidos por meio de estudo do grupo e negociação comercial, em vez de uma tabela pública única.
O principal foco comercial divulgado atualmente pela Care Plus são os planos empresariais.
No site oficial, as linhas de assistência médica apresentadas começam em grupos empresariais.
Quem procura um plano individual ou plano familiar deve verificar outras alternativas disponíveis no mercado ou confirmar se existe alguma modalidade elegível por meio de empresa ou vínculo específico.
Para pequenos negócios, também vale comparar as opções de plano PME disponíveis no mercado.
A rede credenciada é um dos pontos mais importantes na escolha de qualquer plano Care Plus.
A disponibilidade de médicos, clínicas, laboratórios e hospitais muda conforme a categoria e região do plano.
Em categorias da linha SoHo, materiais comerciais disponíveis no mercado indicam acesso, conforme o produto, a instituições conhecidas como Hospital Alemão Oswaldo Cruz, Hospital Infantil Sabará, Pro Matre Paulista, Hospital Nove de Julho, Hospital Samaritano, unidades da rede Hospital São Luiz e, em categorias superiores, instituições como Hospital Albert Einstein e Hospital Sírio-Libanês.
Importante: a presença de um hospital em determinada categoria pode mudar e não significa que todas as unidades, especialidades ou procedimentos estejam disponíveis em todos os planos.
Sempre consulte a rede atualizada do produto antes da contratação.
Solicite uma cotação informando sua cidade e hospitais de preferência para comparar as categorias disponíveis.
Algumas categorias Care Plus oferecem reembolso para atendimentos realizados fora da rede, de acordo com os limites e regras do contrato.
O valor não é necessariamente igual ao preço pago ao profissional.
Cada produto possui critérios e limites próprios.
Em referências comerciais atuais da linha SoHo, os limites de reembolso por consulta aumentam conforme a categoria escolhida.
Portanto, quem utiliza médicos particulares com frequência deve considerar esse fator na comparação entre os planos.
Dependendo da contratação, podem existir alternativas com ou sem coparticipação.
Na modalidade com coparticipação, além da mensalidade, pode haver cobrança relacionada à utilização de determinados procedimentos previstos no contrato.
Por isso, comparar somente a mensalidade não é suficiente.
É importante analisar o perfil de utilização dos beneficiários antes de escolher.
A abrangência depende do produto contratado.
Há categorias comerciais descritas com cobertura nacional, mas a rede efetivamente disponível deve ser verificada para cada plano e localidade.
Empresas com funcionários que viajam ou trabalham em cidades diferentes devem observar especialmente esse ponto antes de fechar o contrato.
As regras de carência podem variar conforme quantidade de vidas, tipo de contratação, movimentação do grupo e condições comerciais vigentes.
Também podem existir regras específicas relacionadas a doenças preexistentes, Cobertura Parcial Temporária e preenchimento da Declaração de Saúde.
As condições devem ser conferidas na proposta e no contrato antes da adesão.
Os critérios de reajuste de planos coletivos empresariais são diferentes daqueles utilizados nos planos individuais regulamentados.
O percentual pode depender das regras contratuais e das características da carteira.
Por isso, além do preço inicial, é importante entender quando ocorre o reajuste e quais critérios estão previstos no contrato.
Veja valores, rede, reembolso e outras alternativas de planos de saúde e solicite uma cotação personalizada.
A sede atualmente informada pela empresa fica na Alameda Mamoré, 687, 12º andar, Alphaville, Barueri – SP, CEP 06454-040.

Atualmente é possível encontrar operadoras com atuação nacional, regional e segmentada para diferentes públicos. Algumas oferecem foco em empresas, enquanto outras disponibilizam opções para famílias, profissionais autônomos e microempreendedores.

Uma das maiores operadoras do Brasil, com opções para pessoas físicas, famílias e empresas.

Sistema cooperativo presente em diversas regiões do país.

Operadora reconhecida pelo foco em planos empresariais e ampla rede credenciada.

Tradicional no mercado de saúde suplementar, oferece planos para empresas e famílias com acesso a uma ampla rede de hospitais, clínicas e laboratórios.

Operadora com proposta digital e foco em acompanhamento contínuo da saúde.

Uma das maiores operadoras do país, com rede própria de hospitais, clínicas e laboratórios.

Operadora com atuação regional, oferecendo planos para pessoas físicas e empresas, com foco em atendimento próximo e custo-benefício.

Operadora do grupo Porto, reconhecida pela qualidade do atendimento, ampla rede credenciada e soluções voltadas para empresas e famílias.
Compare informações, cobertura, rede credenciada e opções de contratação das principais operadoras de planos de saúde do Brasil.

Conheça as principais operadoras e veja rede credenciada, hospitais que atendem, preço e fazer cotação!

Uma das maiores operadoras do Brasil, com planos individuais, familiares, empresariais e ampla rede credenciada.

Operadora com modelo digital, acompanhamento personalizado e foco em cuidado preventivo da saúde.

Operadora regional com planos de saúde para famílias, empresas e diferentes perfis de contratação.

Operadora com forte atuação regional, oferecendo planos individuais, familiares e empresariais.

Seguradora multinacional focada no segmento premium corporativo, oferecendo seguros-saúde com ampla liberdade de escolha de prestadores e reembolso.

Plano de saúde em modalidade de autogestão exclusivo para os Agentes Fiscais das Rendas do Estado de São Paulo e seus dependentes.

Fundação voltada ao funcionalismo público federal, oferecendo planos de saúde nacionais na modalidade de autogestão para servidores e dependentes.

Operadora regional com planos voltados para atendimento acessível e custo-benefício.

Operadora com opções de planos de saúde regionais para diferentes perfis de clientes.

Operadora reconhecida por planos empresariais, ampla rede credenciada e opções premium.

Caixa de Assistência dos Funcionários do Banespa/Santander, atuando como autogestão para atendimento à saúde do seu corpo funcional e familiares.

Operadora premium pertencente ao grupo Bupa, especializada em planos de saúde corporativos de alto padrão, rede credenciada selecionada e cobertura internacional.

Operadora tradicional com atuação regional e planos para famílias e empresas.

Operadora com planos de saúde regionais e opções para diferentes necessidades.

Operadora com atuação regional e rede própria de atendimento em algumas regiões.

Uma das mais tradicionais operadoras do país, referência no mercado de planos de saúde empresariais e individuais com ampla cobertura regional e nacional.

Operadora focada no mercado de Minas Gerais, oferecendo opções de planos individuais e corporativos com foco em custo-benefício e atendimento regional.

Uma das maiores operadoras do país, conhecida pela rede própria e custo-benefício.

Operadora regional com planos focados em atendimento acessível e cobertura local.


Operadora especializada no público sênior, com foco em acompanhamento preventivo.




Empresa do Grupo Bradesco Saúde especializada na gestão de planos corporativos e administração de redes credenciadas sob medida.

Uma das maiores operadoras do Brasil, com hospitais, clínicas e rede própria.


Operadora regional com foco em atendimento próximo e planos empresariais e familiares.


Operadora especializada no público acima de 49 anos, com foco em cuidado contínuo.




Operadora regional com hospitais, clínicas e atendimento próprio.

Operadora tradicional de São Paulo com rede própria e planos familiares e empresariais.

Operadora regional mineira voltada para atendimento de medicina de grupo, com foco em tabelas acessíveis e cobertura direcionada a famílias e empresas locais.

Maior grupo de saúde privada da Região Norte, com sede no Amazonas, destacando-se pela infraestrutura hospitalar própria, tecnologia médica e forte presença regional.

Operadora vinculada à tradição da Rede de Hospitais São Camilo, atuando no estado de São Paulo com foco em medicina preventiva e atendimento humanizado.

Operadora com origem no setor industrial e hospital próprio de referência em São Paulo, oferecendo planos corporativos e de autogestão focados na saúde da família.

Operadora de saúde de Jundiaí e região (integrante do grupo Amil), com rede própria de destaque (Hospital Pitangueiras) e liderança no mercado regional.
Operadora de relevância no Espírito Santo (integrante do grupo Athena Saúde), combinando rede própria integrada com planos individuais e empresariais.

Uma das maiores seguradoras de saúde do país, com ampla rede e opções com reembolso.

Operadora regional com planos de saúde para diferentes perfis de contratação.

Operadora tradicional de São Paulo com planos individuais, familiares e empresariais.


Maior cooperativa médica da Região Metropolitana de Campinas, com expressiva fatia de mercado, hospital próprio e vasta rede de médicos cooperados.

Cooperativa médica líder na região de Jundiaí, com estrutura hospitalar própria, laboratórios e ampla cobertura comercial e PME.

Operadora da rede Unimed voltada para a Grande São Paulo, contando com unidades de atendimento e hospitais próprios para atender a demanda regional.


Tradicional operadora da região de Campinas/SP, associada ao renomado Hospital Vera Cruz, com foco em planos corporativos e individuais de abrangência regional.

Atuante na região Sudeste (com forte presença em Minas Gerais), oferece soluções em medicina de grupo para clientes individuais e PMEs, integrada à rede Kora Saúde.
O valor depende da idade dos beneficiários, número de vidas, categoria, cidade e condições da contratação.
Como referência de tabelas comerciais de 2026, a linha SoHo apresenta valores iniciais na faixa de R$ 835,52 por beneficiário, considerando a faixa de 0 a 18 anos em determinadas condições empresariais.
Esse valor não representa uma cotação válida para todos os perfis.
O portfólio de planos médicos apresentado oficialmente pela Care Plus é direcionado ao segmento empresarial, começando atualmente pela linha SoHo para empresas de 10 a 29 vidas.
Segundo o site oficial da Care Plus, a linha SoHo atende de 10 a 29 vidas, o Clube Care Plus de 30 a 200 vidas e o Care Plus Empresarial é destinado a empresas acima de 200 vidas.
Existem categorias comerciais que incluem o Hospital Albert Einstein, mas a disponibilidade precisa ser verificada na rede atual do produto específico antes da contratação.
Algumas categorias superiores são divulgadas com acesso ao Hospital Sírio-Libanês.
A cobertura deve ser confirmada para o plano, unidade e procedimento desejados.

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